Actividades de los equipos multidisciplinarios relacionadas con las normas internacionales del trabajo

Muchos equipos multidisciplinarios cuentan con la colaboración de expertos en normas internacionales del trabajo que, junto con otros miembros de los mismos, participan en múltiples actividades relacionadas con dichas normas y con el sistema de normas internacionales del trabajo.

Promoción de los derechos humanos y de la ratificación de los convenios fundamentales

Comprende la prestación de servicios de asesoramiento y la redacción de notas técnicas, la organización de seminarios para promover la ratificación de los convenios fundamentales mediante un mejor conocimiento de los mismos, la elaboración y divulgación de información promocional, la presentación de documentos, y conferencias.

Obligaciones constitucionales

Comprende la prestación de asistencia en materia de preparación de informes sobre los convenios y las recomendaciones ratificados y no ratificados, y la presentación de nuevos instrumentos a las autoridades nacionales competentes.

Legislación laboral

Comprende: garantizar que los derechos humanos fundamentales sean protegidos en una legislación nueva y revisada; propiciar la creación de organismos tripartitos que se ocupen de los asuntos del trabajo; identificar los obstáculos que impiden la ratificación de los convenios de la OIT, y armonizar la legislación laboral con los convenios ratificados.

Objetivos de cada país

Comprende la cooperación con las oficinas regionales de la OIT para determinar los objetivos del país en cuestión, a efectos de garantizar que se atienda debidamente a los convenios fundamentales, así como a aquellos otros cuya ratificación se considera una prioridad nacional, y encontrar medios de solucionar los problemas indicados por los órganos de control.

Diálogo social y actividades de los interlocutores sociales

Comprende actividades de promoción de las normas internacionales del trabajo para abordar concretamente preocupaciones de grupos de trabajadores y de empleadores.

Cuestiones de género

Comprende la participación en seminarios nacionales y regionales de carácter tripartito, y la incorporación de cuestiones de género en los programas y actividades de la OIT.

Trabajo infantil

Comprende actividades de promoción para propiciar las ratificacións del Convenios números 138 y 182, consultas nacionales, seminarios, y labor legislativa.

Conferencia Internacional del Trabajo

Comprende la asistencia a los mandantes acerca de la información relativa a las normas en la Conferencia y la consulta sobre las nuevas normas propuestas.